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技術(shù)支持: 方森科技7月2日下午,五〇四直管項(xiàng)目部黨支部召開黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會,公司黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理那稱到會指導(dǎo)。
會議首先開展第一議題,大家對《習(xí)近平在慶祝建黨100周年大會上的講話》進(jìn)行學(xué)習(xí)。隨后,黨支部書記賈林代表支委會班子進(jìn)行對照檢查并匯報2021年上半年黨建工作開展情況。與會黨員分別圍繞會議主題逐一開展批評與自我批評,在深入查找問題、進(jìn)行黨性分析的基礎(chǔ)之上,大家坦誠相見、直面問題和不足、明確提出改進(jìn)意見與建議。
那稱就公司發(fā)展形勢,圍繞直管部實(shí)際情況進(jìn)行深刻的剖析,提出明確指示和要求,為直管部明確了下一步重點(diǎn)努力方向。他指出,一是開展黨史學(xué)習(xí)教育活動,學(xué)、悟、行都要融于工作,面對當(dāng)前的一些困難和挑戰(zhàn),直管部一是要樹立“發(fā)展才是硬道理”的理念,深刻分析當(dāng)下形勢,勤于反思,改變發(fā)展思路,樹立發(fā)展信心;二是要強(qiáng)化系統(tǒng)性經(jīng)營,縮小經(jīng)營范圍進(jìn)行深入跟蹤,保項(xiàng)目建設(shè)的持續(xù)性和穩(wěn)定性,同時培養(yǎng)一批經(jīng)營人才,確保經(jīng)營工作持續(xù)健康發(fā)展;三是強(qiáng)化項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè),利用現(xiàn)有項(xiàng)目培養(yǎng)干大項(xiàng)目的人才和團(tuán)隊(duì),建立項(xiàng)目經(jīng)理內(nèi)部考核機(jī)制,刺激人才的競爭發(fā)展,打造一批“能上能下”的管理團(tuán)隊(duì);四是領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)勇于作為,強(qiáng)化履職盡責(zé),加強(qiáng)相互間的交流協(xié)調(diào),提高解決問題的能力,保持鍥而不舍的精神;五是要強(qiáng)化基礎(chǔ)管理知識的學(xué)習(xí),敢于花時間、下功夫投入以扎實(shí)基本功;六是要善于利用資源凸顯出自己的優(yōu)勢,在工作中打造出特色與亮點(diǎn),提高競爭能力;七是要強(qiáng)化發(fā)展布局,有危機(jī)感與緊迫感,加強(qiáng)風(fēng)險意識與憂患意識;八是要建立正確的成績觀,不能急于求成,樹立“小改”積累也能促成“質(zhì)變”的理念,提高職工工作的積極性與主動性。
(責(zé)任編輯:陳超源)