奮力譜寫公司內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展新篇章——公司一屆六次職代會勝利召開

凝心聚力謀發(fā)展，穩(wěn)中求進開新局。3月31日至4月1日，公司一屆六次職代會隆重召開，全面總結(jié)公司2021年工作成效，共繪2022年發(fā)展藍圖，奮力譜寫公司內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展新局面。集團公司總經(jīng)理助理、物流公司黨委副書記、董事長蔣興祥出席會議并講話。

蔣興祥代表集團對公司職代會的召開表示祝賀，并傳達了集團公司一屆六次職代會精神。他強調(diào)，五公司全體干部職工要認真學習貫徹集團一屆六次職代會，在新的領導班子帶領下，凝心聚力謀發(fā)展，緊緊抓住產(chǎn)業(yè)升級機遇，充分發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢，不斷優(yōu)化資源配置，全力釋放公司潛能，力爭全面完成兩級職代會確定的各項目標任務，為推動集團實現(xiàn)內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展貢獻五建力量。

蔣興祥對公司2022年發(fā)展提出六點要求：

一是要著力參與，系統(tǒng)謀劃發(fā)展目標。要深刻領悟新發(fā)展階段、新發(fā)展理念、新發(fā)展格局，結(jié)合集團“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略，認真研究內(nèi)外發(fā)展形勢，科學應對機遇與挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌謀劃、著眼長遠、錨定目標，在工程施工、技術(shù)創(chuàng)新、質(zhì)量管理等方面發(fā)揮優(yōu)勢，以更大的發(fā)展目標、更清晰的發(fā)展路徑、更有力的技術(shù)推動新一輪的發(fā)展。

二是要勇挑重擔，確保完成指標任務。要聚焦建筑施工主業(yè)，擴展新型業(yè)務板塊，聚焦重大工程項目，創(chuàng)新經(jīng)營管理模式，聚焦環(huán)保領域市場，提升市場經(jīng)營份額，打造標桿項目；要利用好集團投融資平臺和公司工程建設特級資質(zhì)及八個魯班獎金字招牌，加強與政府、重點企業(yè)、上下游供應商的合作關(guān)系，加快兩外市場的開拓力度；要強化經(jīng)營管理、成本管控能力，加大創(chuàng)收創(chuàng)效力度，加強資金風險研判，優(yōu)化資金使用方式，提升資金周轉(zhuǎn)效率。

三是要與時俱進，深入推進改革創(chuàng)新。要加快技術(shù)人才隊伍建設，深入思考如何運用數(shù)字技術(shù)手段實現(xiàn)工藝創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，推動公司生產(chǎn)經(jīng)營降本增效，打造核心競爭力；要加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，大力推動公司的發(fā)展理念、工藝技術(shù)、管理機制創(chuàng)新，深入思考如何發(fā)揮規(guī)模效應和集中優(yōu)勢，加快向技術(shù)密集型、綠色低碳型建筑企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

四是要精益求精，不斷提升管理水平。要不斷完善現(xiàn)代企業(yè)法人治理機制，制定符合公司發(fā)展的流程制度體系，不斷強化邊界底線意識；要嚴格落實“四保一控一樹”要求，不斷提升合同、資金、風險等重點領域的管控能力，構(gòu)建審計、紀檢、風控等多方參與的大監(jiān)督格局，有力保障公司的健康穩(wěn)健運行。

五是要高壓嚴管，落實安全生產(chǎn)工作。要切實保持和加強安全生產(chǎn)極端重要性的認識，牢牢樹立“企業(yè)不能消滅事故，事故就要消滅企業(yè)”的危機感，不斷增強防范意識，牢固樹立底線思維，時刻繃緊安全這根弦，全面排查消除各類安全隱患，堅決防范各類安全事故發(fā)生。

六是要深度融合，一以貫之強黨建。要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，履行好管黨治黨、從嚴治黨政治責任，進一步抓實黨建各項重點工作；要選優(yōu)配強干部隊伍，嚴格履行“一崗雙責”，持之以恒堅持加強紀律建設、作風建設，持而不息糾四風轉(zhuǎn)作風，堅決杜絕違反中央八項規(guī)定的行為；要加大企業(yè)文化建設力度，認真踐行“愛崗敬業(yè)、珍惜崗位，誠實守信、依法經(jīng)營”的共同行為準則，充分發(fā)揚狼性精神、高原鐵軍精神、工匠精神，為公司發(fā)展凝聚強大的精神動力。

公司黨委副書記、董事長童秀東作題為《穩(wěn)中求進開新局  凝心聚力謀發(fā)展  奮力譜寫公司內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展新篇章》的總結(jié)講話，肯定了公司2021年工作成績，結(jié)合2022年新形勢提出新要求。 

童秀東表示，2021年，面對復雜多變的國內(nèi)外經(jīng)濟形勢，在集團黨委的堅強領導下，公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以習近平總書記考察云南重要講話精神、重要指示批示精神為統(tǒng)攬，深入貫徹落實集團、公司一屆五次職代會精神重大決策部署，不斷從黨的百年奮斗歷程中汲取精神、智慧和力量，砥礪奮進，推動公司各項工作平穩(wěn)推進。

童秀東指出，2022年是實施“十四五”規(guī)劃，也是加快實現(xiàn)公司“管理提升年”的重要一年。公司2022年的總體思路是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大及十九屆歷次全會精神，深入貫徹習近平總書記考察云南重要講話精神和重要指示批示精神，深入學習貫徹中央經(jīng)濟工作會議、省委經(jīng)濟工作會、省第十一次黨代會和集團一屆六次職代會精神，科學把握新發(fā)展階段，堅決貫徹新發(fā)展理念，積極融入新發(fā)展格局，以黨的建設為統(tǒng)領，以內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展為主題，以“穩(wěn)中求進、進中求好”為主線，以改革創(chuàng)新為根本動力，統(tǒng)籌疫情防范和生產(chǎn)經(jīng)營工作，堅定發(fā)展信心、保持戰(zhàn)略定力，以集團及公司“1234”發(fā)展戰(zhàn)略為指導，緊緊圍繞發(fā)展要務，強黨建、抓改革、促創(chuàng)新、強管控、防風險、穩(wěn)增長、增效益，大力提升市場拓展能力、項目管理能力和風險管控能力，全力確保各項目標任務順利完成，力保公司平穩(wěn)、健康發(fā)展，為建投集團內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展貢獻五建力量，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！

童秀東強調(diào)，全體干部職工，要堅定發(fā)展信心，鼓足發(fā)展干勁，強化責任落實，勇于擔當進取，大力弘揚“狼性精神、工匠精神、高原鐵軍精神”，緊緊圍繞各項目標任務，以高度的責任感、榮譽感和使命感，全力以赴投身企業(yè)發(fā)展大局，以企業(yè)改革發(fā)展新成績譜寫公司內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展新篇章，為建投集團內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展貢獻五建力量。一是堅定信心決心，確保完成目標任務；二是聚焦市場開拓，優(yōu)化提升經(jīng)營質(zhì)量；三是增強發(fā)展定力，鞏固提升發(fā)展基礎；四是以黨的建設為引領，提升企業(yè)發(fā)展合力。

公司副總經(jīng)理付雋蒼作題為《強信心 夯基礎 抓落實 為實現(xiàn)公司內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展而努力奮斗》行政工作報告，總結(jié)回顧了公司2021年市場經(jīng)營、清欠結(jié)算、項目建設、安全生產(chǎn)、質(zhì)量標化、技術(shù)創(chuàng)新、經(jīng)濟管控、綜合管理等方面取得的工作成效，客觀分析了公司當前發(fā)展中存在的不足，統(tǒng)籌安排了今年各項重點工作。

付雋蒼強調(diào)，今年行政工作要重點抓好七個方面的工作：一是全力拓展“兩大”市場，確保公司良好發(fā)展；二是切實轉(zhuǎn)變工作作風，確保重點工作落實；三是大力推進清欠結(jié)算，確保防風化債成效；四是持續(xù)加強項目管控，確保生產(chǎn)有序推進；五是持續(xù)深化成本管控，確保經(jīng)濟效益提升；六是不斷加強綜合管理，確保管理效能提升；七是持續(xù)強化黨建引領，激揚公司發(fā)展活力。

公司黨委書記、副董事長蔣璽作題為《凝心聚力謀發(fā)展  眾志成城譜新篇  奮力開創(chuàng)公司內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展新征程》的精神文明工作報告。從黨的領導全面加強、理論武裝全面鞏固、干部人才隊伍持續(xù)優(yōu)化、基層黨建持續(xù)鞏固、文化建設持續(xù)提升、黨風廉政建設深入推進等六個方面，回顧了公司2021年精神文明建設工作情況，提出了2022年精神文明建設工作的總體思路并部署了重點工作。

蔣璽強調(diào)，今年精神文明工作要重點抓好五個方面的工作：一是大力抓實思想政治建設；二是大力提升基層黨建質(zhì)量；三是大力抓實干部人才隊伍建設；四是大力推進黨風廉政建設；五是大力抓好文化建設。

會議聽取并審議了行政工作報告、精神文明建設工作報告、2021年度公司業(yè)務招待費使用情況報告、薪酬實施細則（試行）、2022年資產(chǎn)經(jīng)營責任書，書面審議了公司2022年送溫暖資金籌集工作的決定、公司2021年送溫暖資金籌集和使用情況報告，付雋蒼和冷蕊分別代表企業(yè)方和職工方簽訂了《2022年集體合同》。

會議認真執(zhí)行省市各級政府和集團疫情防控要求，設置了主會場和4個分會場，采用線上直播方式同步召開。會議期間，130名職工代表分6個組進行討論。代表們結(jié)合兩個報告內(nèi)容與工作實際，談思路、提建議，為公司發(fā)展出謀劃策，公司領導班子成員參加分組討論，認真聆聽代表發(fā)言。

會議表彰了2021年度先進單位、先進集體、先進工作者和優(yōu)秀農(nóng)民工班組。先進單位代表、先進集體代表、先進工作者代表和優(yōu)秀青年職工代表一一交流發(fā)言。

全體代表以熱烈的掌聲通過了公司一屆六次職工代表大會決議，大會在《建投之歌》中勝利閉幕。

（責任編輯：張磊）