五〇八直管部召開(kāi)職工大會(huì)

3月4日，五〇八直管項(xiàng)目部在云南省婦女兒童發(fā)展中心建設(shè)項(xiàng)目部會(huì)議室召開(kāi)職工大會(huì)暨綜合考核會(huì)，共44人參會(huì)。

會(huì)上，相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)理及科室負(fù)責(zé)人總結(jié)匯報(bào)了2023年度工作情況、自身存在的不足，對(duì)2024年的工作重點(diǎn)及方向作出計(jì)劃。與會(huì)人員對(duì)各項(xiàng)目經(jīng)理、科室負(fù)責(zé)人在德、能、勤、績(jī)、廉方面進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)考核。會(huì)議還研究布置了2024年黨風(fēng)廉政工作，對(duì)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型問(wèn)題的通報(bào)文件及集團(tuán)《關(guān)于違規(guī)行為追責(zé)管理辦法（試行）的通知》等文件進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)，并簽訂責(zé)任書(shū)。會(huì)議要求，一是各科室負(fù)責(zé)人要結(jié)合工作實(shí)際，對(duì)提出的工作重點(diǎn)和不足，抓緊制定出合理的可行性方案和獎(jiǎng)懲措施，把各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到具體責(zé)任人，列出時(shí)間計(jì)劃表進(jìn)行逐一銷(xiāo)項(xiàng)，讓各管理人員各負(fù)其責(zé)、務(wù)求實(shí)效，確保工作有序推進(jìn)。二是各管理人員要解放思想，轉(zhuǎn)變工作思路，對(duì)在過(guò)程管控中遇到的矛盾和問(wèn)題要及時(shí)糾偏。三是各項(xiàng)目部、各科室之間要加強(qiáng)溝通聯(lián)動(dòng)性，牽頭部門(mén)要負(fù)起組織協(xié)調(diào)責(zé)任，其他部門(mén)要積極主動(dòng)配合，提升公司各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行力，提高管理質(zhì)效。四是要依托項(xiàng)目的管理運(yùn)行，加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)管理制度的理解和學(xué)習(xí)，切實(shí)把制度融入生產(chǎn)，把制度學(xué)習(xí)落到實(shí)處，不斷夯實(shí)直管部的綜合管理水平。五是要講好自身故事，不僅要對(duì)項(xiàng)目的重大節(jié)點(diǎn)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研等事項(xiàng)進(jìn)行宣傳，也要對(duì)直管部在管理過(guò)程中的特色亮點(diǎn)進(jìn)行積極宣傳，切實(shí)達(dá)到“發(fā)現(xiàn)我、了解我，靠近我、支持我”的宣傳目的。六是干部職工要立足崗位，牢固樹(shù)立規(guī)矩意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性鍛煉，提升個(gè)人履職能力，嚴(yán)于律己，不觸碰紅線(xiàn)和底線(xiàn)，向一切歪風(fēng)邪氣“亮劍”，做紀(jì)律上的“清醒人”和“明白人”，切實(shí)為直管部的發(fā)展?fàn)I造一個(gè)風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

（責(zé)任編輯：郭思）