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技術(shù)支持: 方森科技 11月8日上午,第二直管項目部在云南省2013-2017年城市棚戶區(qū)改造省級統(tǒng)貸項目(六期)安寧太平新城二期一標施工總承包項目,組織全體黨員對“五講五比”進行了學習研討,共計8名黨員參加。
學習會上,黨支部書記王敏帶領(lǐng)大家學習了《云南省建設(shè)投資控股集團有限公司黨委“五講五比”活動方案》,對其重點字句進行了宣傳、講解。按照“五講五比”的要求,針對如何提升直管部的管理并結(jié)合自身的工作及直管部的現(xiàn)狀,大家各抒己見,表達了自己的觀點。
直管部經(jīng)理周楊飛在談到講形勢比擔當時說道,直管部的管理就是要嚴,人員職責要明確,職責明確了就要做到履職盡責,失職追責。在談到講人才比貢獻時說道,得人才者得天下,企業(yè)的競爭,歸根結(jié)底就是人才的競爭,我們必須重視人才、尊重人才、用好人才,同時,直管部將從優(yōu)化薪酬待遇著手留住人才、吸引人才、激勵人才。
直二部目前共有黨員8人,其中二線5人,項目部3人。此次學習研討旨在結(jié)合集團“五講五比”活動,讓全體黨員全面了解和剖析直管部及自身可以在哪些方面做提升,從而為直管部、項目部在新形勢下打好、打牢發(fā)展基礎(chǔ)。
第二直管項目部 王敏/攝影報道
(責任編輯:楊哲)