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技術(shù)支持: 方森科技8月16日,五〇七直管項目部黨支部書記李朝松組織直管部全體二線員工等,共計33人,在直管部一樓會議室舉行了新員工歡迎會暨師徒協(xié)議簽訂儀式。
今年7月,五〇七直管部共新進兩名員工,分別在財務(wù)科和預(yù)算科擔(dān)任出納和預(yù)算員。今天,在李朝松的帶領(lǐng)下,直管部為新員工舉行了歡迎儀式,新員工與她們的師傅簽訂了師徒協(xié)議,切實落實了“傳-幫-帶”精神,讓新員工得到一對一指導(dǎo)幫扶,更快融入直管部的大家庭,逐漸適應(yīng)走出學(xué)校,來到社會工作的角色轉(zhuǎn)變。同時,直管部積極修繕浴室,給新員工一個好的居住環(huán)境。
直管部經(jīng)理包文對新員工提出要求,直管部人員出現(xiàn)嚴重斷層現(xiàn)象,中堅力量薄弱,希望新員工在師傅的帶領(lǐng)及幫助下,迅速成長,發(fā)揮優(yōu)勢,將學(xué)校學(xué)到的知識運用在實際工作當(dāng)中,同時要求直管部所有科室積極幫助新員工融入直管部,對新員工生活上、工作上提供關(guān)心和幫助。
來到直管部的一個多月,新員工表示,“五〇七這個大家庭在工作上給了我們很多支持,帶領(lǐng)我們的師傅業(yè)務(wù)熟練,給予了我們很多知道,讓我們可以盡快熟悉崗位,盡快成長,在今后的工作中,我們將認真學(xué)習(xí),積極進取,爭取拿到最佳師徒。”
會上,直管部對將調(diào)往昌達公司的老員工表達了祝福,包文、李朝松、主任經(jīng)濟師陳云燕分別為兩位新員工和一位老員工送上了禮物,希望她們在新的崗位上發(fā)光發(fā)熱。
師徒簽協(xié)議
五〇七直管部 滕茜 /攝影報道